شرکت فنی مهندسی توان گستر                                                                                            www.tavangostarco.ir

ماده 33 وضایف  مهندس ناظر(شرایط عمومی پیمان)

• مهندس ناظر به عنوان  نماينده مهندس مشاور در كارگاه است و باید  با توجه به  مدارك پيمان و اسناد مربوطه،

  دراجراي كار ، نظارت دقيق داشته باشد و مصالح و تجهيزاتي را كه بايد  مصرف شود ، بر اساس

  نقشه ها و مشخصات فني مورد رسيدگي و آزمايش قرار دهد و هرگاه عيب و نقصي در آنها يا در نحوه مهارت

  كاركنان يا چگونگي كار مشاهده كند ، دستور رفع آنها را به پيمانكار بدهد . همچنين هر گاه بعضي از ماشين

  آلات معيوب باشد به طوري كه امکان کار با آن ها وجود نداشته باشد، مهندس ناظر باید تعمير، تعويض و يا تغيير آنها را از

  پيمانكار  بخواهد . با رعايت مفاد بند ب ، هرگونه دستوري كه از طرف مهندس ناظر به پيمانكار داده مي

  شود ، دستور هاي داده شده توسط مهندس مشاور است . پيمانكار ملزم به اجراي آنهاست .

• مهندس ناظر ، به هيچ وجه ،حق ندارد كه از تعهدات پيمانكار کم کند  يا باعث تمديد مدت پيمان يا

  پرداخت اضافي به پيمانكار شود يا هر نوع دستور تغيير كاري را صادر كند .

•  پيمانكار مكلف است كه دستور هاي مهندس ناظر را در حدود مفاد اين ماده اجرا نمايد ، مگر در مواردي كه

  آنها را بر خلاف اسناد و مدارك پيمان تشخيص دهد ، كه در اين صورت ، موظف است كه موضوع را به مهندس

  مشاور اطلاع دهد و كسب تكليف كند . هرگاه مهندس مشاور موضوع را فيصله ندهد ، نظر كارفرما در آن مورد

  قاطع مي شود .

• با وجود نظارتي كه از طرف مهندس ناظر در اجراي كارها به عمل مي آيد ، كارفرما و مهندس مشاور حق

  دارد مصالح مصرفي و كارهاي انجام يافته را مورد رسيدگي قرار دهند . و اگر مشخصات آنها را مغاير نقشه ها و

  مشخصات فني تشخيص دهند ، پيمانكار متعهد است مصالح و كارهاي معيوب را به هزينه خود تعويض نمايد .

  به هر حال ، نظارت مهندس ناظر از مسئوليت هاي پيمانكار نمي كاهد و سلب حق از كارفرما و مهندس مشاور

  نمي كند .

  برای دسترسی به مقالات دیگر به سایت www.tavangostarco.ir مراجعه منید.